Begleitung, Coaching, Seminare
Mit großer Einsatzbereitschaft und Vorfreude höre ich mir Ihr Anliegen an und berate Sie gerne persönlich und ausführlich, auch vor Ort, zu Ihren Fragen und Wünschen im Bereich vieler persönlicher und zwischenmenschlicher Themen (Soft-Skills) wie zum Beispiel: persönliche Weiterentwicklung, Mein Führungsstil, Entwicklung und Stärkung von Werten im Unternehmen, Stressmanagement und Burnout Prophylaxe, innere, psychische Widerstandskraft (Resilienz), Selbst- und Zeitmanagement ebenso wie Grundlagen, Tipps und Tricks für eine ehrliche und erfolgreiche Kommunikation, Kooperation für ein gutes Miteinander, Teamentwicklung, professionelles Konfliktmanagement.
Begleitung
Empathie, Echtheit, natürliche Autorität und Kompetenz sind die Säulen auf die meine Art und Weise und die meiner Methode der Prozeßbelgeitung aufbaut.
In welcher Rolle Sie begleitet werden wollen, sprich ob berufliche oder private Identität bestimmen zu jedem Zeitpunkt Sie.
"Jedem Anfang wohnt ein Zauber inne..", wie Hermann Hesse es so schön ausdrückte und so auch dem Start und dem Ziel jeder individuellen Begleitung. Eine genaue Analyse auf allen Ebenen ist die Basis von der aus die Reise starten kann.
Coaching
Sie sind der/die Chef/in! Viele Wege führen zum Ziel, beim Coaching geht es darum, Sie so zu unterstützen, dass Sie in der Lage sind, Ihre eigenen Lösungswege und Ergebnisse zu erzielen. Hier gibt es einen ganz klaren Auftrag, Beginn und ein klar definiertes Ziel. Ich verstehe mich in dieser Zeit als Ihr persönlicher Zuhörer, Spiegel und als jemand, der den Blick auf andere Möglichkeiten und Ebenen öffnen kann.
Seminare
Gerne erstelle ich Ihnen ein maßgeschneidertes Seminarangebote zu folgenden Themen:
- Stressmanagement und Burnout Prophylaxe „Jederzeit - Gut aufgestellt“
- Persönlichkeitspsychologie/ Wahrnehmung „SO SEIN, ich selbst sein, sehen und gesehen werden“
- Selbst- und Zeitmanagement „Ich bin ich und was mir dabei hilft“
- erfolgreiche Kommunikation „Danke, für die schöne Begegnung und das nette Gespräch!“
- Teamentwicklung „Teamgeist - wir zählen zusammen“
- Konfliktmanagement „Danke, für die Möglichkeit“
Ein Seminartag empfiehlt sich ab 3 Teilnehmern bis max. 12 Teilnehmer.